Was Funktioniert Wirklich?
Echtes Teamspiel fällt nicht von den Bäumen
Im Mannschaftssport trainieren wir Zusammenspiel. In der Produktentwicklung erwarten wir von Teams, dass es einfach funktioniert.
Doch starke Einzelkönner ergeben noch kein starkes Team. Was wäre, wenn wir Zusammenarbeit genauso bewusst trainieren würden wie einen Doppelpass?
Warum Produktteams mehr als Fachwissen brauchen – und was sie vom Mannschaftssport lernen können.
Funktioniert das bei uns?
Oder kann das weg?
Die “richtige” Zusammenarbeit gibt einem Team Energie. Alles andere kann weg. Doch welche Praktiken funktionieren? Was ist eine hochmotivierende Art und Weise zusammen zu wirken? Warum gibt es dazu kein Buch und kein Video, welches hierfür eine Anleitung bietet?
Weil jedes Team seinen eigenen Weg finden muss!
Ein High Performance Team fällt nicht vom Baum. Es kann entstehen, wenn Zusammenarbeit gemeinsam trainiert wird. “On the Job”, kontinuierlich und mit entsprechender Intensität.
Gemeinsam experimentieren
Gemeinsam entscheiden
In einem High Performance Team gibt es keinen Boss der alles bestimmt. Es gibt Anführer die auf bestimmten Wege voran schreiten. Den Weg für die florierende Zusammenarbeit kann nur das Team gemeinsam finden.
Egal was du tust.
Es ist immer ein Schritt.
Immer eine Erkenntnis.
Es spielt eine untergeordnete Rolle welche Experimente oder neue Dinge du in deinem Team ausprobierst. Es geht um die Bewegung, die regelmäßig dadurch entsteht, dass wir nicht still stehen.
Kleine Schritte bringen Bewegung ins Team.
Nicht die großen Veränderungen bringen die Energie und den Fortschritt ins Team, sondern die kleinen Dinge, die wir immer wieder anpassen und neu ausprobieren. Die kleinen Dinge, die wir hinterfragen und nicht einmal entscheiden und dann nie wieder anzweifeln.
Lernen wird Teil des Arbeitsalltags.
Ihr entwickelt die Fähigkeit, Herausforderungen gemeinsam anzugehen, Annahmen zu hinterfragen und eure Zusammenarbeit kontinuierlich zu verbessern – auch über das Coaching hinaus.
Was ich mit bringe:
Mehr als 16 jährige Erfahrung als Experimenter, Coach und Scrum Master.
Praktiken und Werkzeuge für einfaches, aber effektives Experimentieren in Teams.
Für die aktuellen Herausforderungen des Teams Experimente gestalten, die Sinn ergeben.
Trainingspläne zur Verwirklichung echter Performance Steigerung.
Nachhaltige Betreuung deines Teams auf dem Weg zu echtem Teamspiel.
Ich freue mich auf ein gemeinsames Gespräch.
Schreib mir gern:
